Objetivo:
Neste artigo, exploraremos em detalhes o processo de modificação das variáveis de uma empresa em Buk. Nosso objetivo é fornecer aos leitores um guia completo e prático que lhes permita entender como fazer ajustes nas variáveis corretamente para melhorar sua experiência e eficiência no uso da plataforma.
Escopo / Limitações:
Este artigo se aplica a todos os clientes da Buk para que possam ajustar e atualizar informações sobre as variáveis em suas razões sociais para ajustar determinados campos em relação a seus processos, convênios e natureza da indústria.
Base Legal e Aplicações:
De tempos em tempos, uma empresa pode mudar sua agência mutual de segurança do trabalho, filiar-se a algum fundo de compensação ou alterar suas taxas de contribuição com relação à agência mutual. É por isso que explicaremos como você poderá fazer essas edições a partir da plataforma, fornecendo as etapas para isso. A Buk cumpre as exigências dos órgãos reguladores. No entanto, consideramos importante a colaboração da sua equipe jurídica ou de recursos humanos para garantir que as metodologias implementadas estejam perfeitamente alinhadas com as características da sua indústria, seus processos e suas necessidades específicas.
Processo:
Para alterar as variáveis de uma empresa, acesse a seção "Administração" (⚙️) na guia "Empresas". Lá você encontrará todas as razões sociais registradas, com detalhes como o nome da empresa, a identificação e o nome do representante legal, o logotipo e uma seção de ações.
Nessa seção de ações, você verá três opções: "Criar Variável", "Representantes" e "Editar". Ao selecionar a opção "Criar Variável" e clicar no botão "Editar" na parte inferior direita da tela, você poderá fazer as alterações necessárias.
Quando estiver tudo pronto, será possível revisar as atualizações em "Variáveis". Recomendamos que você gere novamente ou processe o período para que tudo fique perfeitamente atualizado.
Considerações por País:
Chile:
Entre as opções disponíveis estão: definir a metodologia de cálculo para o Abono Familiar (Asignación Familiar), atribuir um fundo de compensação diferente ou adicional e inserir a agência mutual de segurança do trabalho e sua contribuição adicional. É importante observar que, para o último aspecto mencionado, a Buk calculará automaticamente a contribuição básica da agência mutual (0,93 por Agência Mutual + Lei SANNA) por padrão. Portanto, não é necessário inserir a porcentagem-base definida. No entanto, caso tenha uma contribuição adicional, deverá adicioná-la na caixa "Agência Mutual Contribuição Adicional (%)". Esse valor é a diferença entre sua contribuição atual e a contribuição-base estabelecida. Por exemplo: Se minha empresa tiver uma contribuição de 1,43%, devo acrescentar a diferença, ou seja, 0,5%, na caixa de "Agência Mutual Contribuição Adicional (%)".
México:
Na configuração das variáveis de empresas, será possível alterar e ajustar os Registros Patronais e definir o Tipo de Ajuste ISR, sendo que, para este último, as alterações poderão ser realizadas apenas durante o primeiro período de cada mês.
Colômbia:
Ao editar as variáveis de sua empresa, poderá alterar e definir um novo fundo de compensação primário ou secundário, além de definir seu operador de pagamentos, como Asopagos, ARUS ou SOI, e sua instituição de Riscos Ocupacionais.
Peru:
Nas variáveis, você encontrará as caixas para editar o EPS, Vida Ley, SCTR Saúde e Pensão, e suas respectivas porcentagens. Poderá também definir a metodologia de cálculo de gratificação. Ao finalizar, não se esqueça de clicar em "Atualizar".
Brasil:
Ao editar as variáveis de empresa, você poderá modificar as informações referentes ao CNAE, ao código de Lotação e o FAP.
Módulos Necessários:
Plano Base: Gestão de Pessoas
Palavras-chave:
Variáveis de empresa, mutual, agência mutual de segurança do trabalho, contribuição adicional agência mutual de segurança do trabalho, lei Sanna, alterar variáveis.
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